ConInternetCon il rapido sviluppo e la crescente necessità di una gestione del personale moderna, le soluzioni di presenza tradizionali non sono più in grado di soddisfare le esigenze di gestione dei clienti di fascia alta e delle grandi aziende. Attualmente grandeI problemi affrontati dalla gestione del personale aziendale non riguardano più solo la gestione del personale, ma stanno gradualmente passando alla gestione integrata dei dipendenti, delle attrezzature di presenza e delle carte. Come garantire che le aziende utilizzano un grande numero di attrezzature di presenza e gestiscono il pubblicoMolti dipendenti allo stesso tempo, la gestione efficiente e accurata delle attrezzature di presenza, dei dati di presenza, diventa un problema di gestione che i manager devono affrontare!

Questo sistema è stato sviluppato in base alla tendenza dello sviluppo della tecnologia dell'informazione e alle esigenze dei clienti.

B/SIl sistema di gestione della presenza, basato suB/SL'architettura del sistema di presenza sarà sicuramente per l'ufficio aziendale automaticoLa trasformazione porta enormi cambiamenti.Il sistema può essere utilizzato in rete locale,implementazione in rete di ampia area,Facilitare la gestione della presenza aziendale,Il caricamento e il download dei dati sono completamente automatici.I responsabili non devono intervenire troppo.Realizzare una vera gestioneNessunoLe persone meritano

Scopo di applicazione del sistema：

1Aziende assicurative, più filiali nazionali, numerosi dipendenti

2Unità finanziarie, come banche, società di valori mobiliari

3Grandi aziende logistiche

4Catene di ristorazione, supermercati

5Altre società con filiali ma con personale gestito dalla sede

Finché i clienti aziendali di grandi dimensioni hanno esigenze centralizzate di gestione dei dati di presenza delle persone e di trasmissione in tempo reale della rete di dati di presenza possono applicare questo sistema.